Certainement pas comme
un domaine d’activités en vase clos de la maison de
retraite, mais comme une préoccupation de chaque moment de la
vie de l’établissement s’adressant à chaque
résident. Il est au coeur du projet de vie.
Pour atteindre cet objectif, un service d’animation conjugue
l’activité des résidents en catégories
adaptés à l’aptitude de chacun. Il coordonne
également l’événementiel. Mais le principe
d’animation doit également être dans la conscience
et la pratique de tous les membres du personnel. Enfin, nous
pensons qu’une politique culturelle ambitieuse délivre un
supplément d’âme nécessaire au
bien-être des résidents.
1. Les animations proposées par le service animation Elles sont déclinées en catégories :
Marie Lottin, animatrice/coordinatrice à St-Jean :
C’est donner de
l’activité, de l’intérêt, du mouvement,
de la chaleur, de la vie à l’établissement.
C’est aussi rendre les Résidents plus participants en les
passionnant, les intéressant et les sollicitant.
- Faire naître chez les Résidents le désir de se distraire et de participer à une vie sociale
- Permettre aux résidents de surmonter le «
déracinement » vécu lors de l’admission, de
s’adapter à un nouveau mode de vie, de rythmer et de
dynamiser leur quotidien
- C’est un moyen de maintenir l’autonomie et les
capacités restantes des résidents et ainsi de se
positionner en terme de prévention
2. L'animation dans le quotidien des équipes
"L’animation est l’affaire de tous », le
personnel intervient auprès des Résidents en respectant
la personnalité de chacun, en écoutant leurs besoins.
L’après-midi, il participe quotidiennement aux animations.
Suivant la personnalité, le « feeling » de chacun,
il anime des ateliers individuels (bien-être,
esthétique…) ou de groupe (jeux, atelier crêpes,
thé dansant, ateliers en fonction de la programmation
animation…)
L’enthousiasme et l’implication du personnel sont un bienfait au quotidien pour les résidents.
Ainsi s’instaure au sein de l’E.H.P.A.D., une
dynamique empreinte d’humanité reposant sur la
valorisation des gestes quotidiens, en veillant à respecter
l’identité individuelle afin de conserver
l’âme de la maison St Jean.
Véronique MINODIER, cadre de santé
.
3.La politique culturelle et l'événementiel
La culture est au cœur du
projet de vie de la maison de retraite Saint Jean. Depuis plusieurs
années, en effet, l’établissement cherche à
dépasser l’animation classique, le simple divertissement,
en proposant des activités culturelles d’envergure.
Art thérapie
